Descripción del título
ABREVIATURAS Y SIGLAS Tema 1. ELEMENTOS Y EFICACIA DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 2. MODALIDADES DE CONTRATO DE TRABAJO Tema 3. El CONTENIDO DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 4. MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 5. FALTAS Y SANCIONES. PRESCRIPCIÓN DE INFRACCIONES Y FALTAS Tema 6. DERECHOS DE REPRESENTACIÓN COLECTIVA Tema 7. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA. LA HUELGA, LOS CONFLICTOS COLECTIVOS Tema 8. EL ACCIDENTE DE TRABAJO Y LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES. INCAPACIDAD TEMPORAL Y PERMANENTE. INVALIDEZ. RECARGO DE PRESTACIONES Tema 9. JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA EN EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL Tema 10. LAS PARTES EN EL proceso LABORAL. CAPACIDAD, LEGITIMACIÓN, REPRESENTACIÓN Y DEFENSA Tema 11. LA ACUMULACIÓN DE ACCIONES Y DE PROCESOS Tema 12. LAS ACTUACIONES PROCESALES. LAS RESOLUCIONES PROCESALES Tema 13. LA EVITACIÓN DEL PROCESO. LA CONCILIACIÓN y MEDIACIÓN PREVIAS. LAUDOS ARBITRALES Tema 14. LA RECLAMACIÓN PREVIA A LA VÍA JUDICIAL Tema 15. EL PROCESO ORDINARIO. EL PROCESO MONITORIO Tema 16. EL PROCESO DE DESPIDO Y DE IMPUGNACIÓN DE SANCIONES. EL PROCEDIMIENTO DE IMPUGNACIÓN DE ACTOS ADMINISTRATIVOS EN MATERIA LABORAL y DE SEGURIDAD SOCIAL Tema 17. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO Y DERECHOS RECONOCIDOS LEGAL O CONVENCIONALMENTE Tema 18. El PROCESO DE CONFLICTOS COLECTIVOS Tema 19. LAS RESOLUCIONES PROCESALES: TIPOS Y MEDIOS DE IMPUGNACIÓN Tema 20. LA EJECUCIÓN PROVISIONAL Y DEFINITIVA DE TÍTULOS JUDICIALES. OPOSICIÓN A LA EJECUCIÓN
El tomo V de Materia Laboral, cuarto de los tomos de Materias específicas, desarrolla en 20 temas la materia laboral, dentro de la cual figuran temas de Derecho laboral y temas de Derecho procesal laboral, de tal manera que los aspirantes disponen del material que les permite preparar adecuadamente la segunda parte de la prueba de acceso a la abogacía, pudiendo elegir esta especialidad jurídica entre las cuatro posibles. Con absoluto rigor se ha respetado el orden y rúbrica oficial de los temas de la convocatoria, de tal manera que el contenido de todos ellos facilita a los aspirantes poder encontrar en este tomo V el material necesario y completo para responder adecuadamente a las 25 preguntas de la segunda parte de esta prueba
Monografía
monografia Rebiun25176465 https://catalogo.rebiun.org/rebiun/record/Rebiun25176465 cr#||||||a|a|| 200413s2019 es 00 0 spa c 9788430975594 UMA.RE spa 347.965(460)(079.1) 340.115(460)(079) Acceso a la abogacía Recurso electrónico] Mª Paula Díaz Pita (Coordinador) ; José Luis Arjona Guajardo-Fajardo ... [et al.] Madrid Tecnos 2019 Madrid Madrid Tecnos 5 v. (691, 1072, 413, 403, 395 p.) 24 cm 5 v. (691, 1072, 413, 403, 395 p.) Derecho - Biblioteca Universitaria De Editorial Tecnos t. 1. Materias comunes Pedro Alberto Barea Gallardo, Fernando Castillo Rigabert, Ana María Chocrón Giráldez ... [et al.] -- t. 2. -- Materia civil y mercantil José Luis Arjona Guajardo-Fajardo, Francisco Capilla Roncero, Diego Cruz Rivero ... [et al.] -- t. 3. -- Materia penal Mª Paula Díaz Pita, Alicia González Monje, Maravillas Hernández López ... [et al.] -- t. 4. -- Materia administrativa y contencioso-administrativa Fernando Castillo Rigabert, Antonio Cubero Truyo, Mª de los Ángeles Fernández Scagliusi ... [et al.] -- t. 5. -- Materia laboral Francisco Javier Calvo Gallego, Ana Maria Chocrón Giráldez, Jesús Cruz Villalón ... [et al.] ABREVIATURAS Y SIGLAS Tema 1. ELEMENTOS Y EFICACIA DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 2. MODALIDADES DE CONTRATO DE TRABAJO Tema 3. El CONTENIDO DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 4. MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO Tema 5. FALTAS Y SANCIONES. PRESCRIPCIÓN DE INFRACCIONES Y FALTAS Tema 6. DERECHOS DE REPRESENTACIÓN COLECTIVA Tema 7. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA. LA HUELGA, LOS CONFLICTOS COLECTIVOS Tema 8. EL ACCIDENTE DE TRABAJO Y LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES. INCAPACIDAD TEMPORAL Y PERMANENTE. INVALIDEZ. RECARGO DE PRESTACIONES Tema 9. JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA EN EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL Tema 10. LAS PARTES EN EL proceso LABORAL. CAPACIDAD, LEGITIMACIÓN, REPRESENTACIÓN Y DEFENSA Tema 11. LA ACUMULACIÓN DE ACCIONES Y DE PROCESOS Tema 12. LAS ACTUACIONES PROCESALES. LAS RESOLUCIONES PROCESALES Tema 13. LA EVITACIÓN DEL PROCESO. LA CONCILIACIÓN y MEDIACIÓN PREVIAS. LAUDOS ARBITRALES Tema 14. LA RECLAMACIÓN PREVIA A LA VÍA JUDICIAL Tema 15. EL PROCESO ORDINARIO. EL PROCESO MONITORIO Tema 16. EL PROCESO DE DESPIDO Y DE IMPUGNACIÓN DE SANCIONES. EL PROCEDIMIENTO DE IMPUGNACIÓN DE ACTOS ADMINISTRATIVOS EN MATERIA LABORAL y DE SEGURIDAD SOCIAL Tema 17. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO Y DERECHOS RECONOCIDOS LEGAL O CONVENCIONALMENTE Tema 18. El PROCESO DE CONFLICTOS COLECTIVOS Tema 19. LAS RESOLUCIONES PROCESALES: TIPOS Y MEDIOS DE IMPUGNACIÓN Tema 20. LA EJECUCIÓN PROVISIONAL Y DEFINITIVA DE TÍTULOS JUDICIALES. OPOSICIÓN A LA EJECUCIÓN El tomo V de Materia Laboral, cuarto de los tomos de Materias específicas, desarrolla en 20 temas la materia laboral, dentro de la cual figuran temas de Derecho laboral y temas de Derecho procesal laboral, de tal manera que los aspirantes disponen del material que les permite preparar adecuadamente la segunda parte de la prueba de acceso a la abogacía, pudiendo elegir esta especialidad jurídica entre las cuatro posibles. Con absoluto rigor se ha respetado el orden y rúbrica oficial de los temas de la convocatoria, de tal manera que el contenido de todos ellos facilita a los aspirantes poder encontrar en este tomo V el material necesario y completo para responder adecuadamente a las 25 preguntas de la segunda parte de esta prueba Abogados- España- Exámenes, tests, etc Práctica del derecho- España- Exámenes, tests, etc Calvo Gallego, Francisco Javier Chocrón Giráldez, Ana María Cruz Villalón, Jesús Díaz Pita, María Paula Esteban Gómez, Amparo Gómez Muñoz, José Manuel Moreno Díaz, Juan Manuel Pérez Guerrero, María Luisa Rodríguez-Piñero Royo, Miguel C. Rodríguez-Ramos Velasco, Patrocinio Sánchez Carretero, Rosa María Materias comunes Materia civil y mercantil Materia penal Materia administrativa y contencioso-administrativa Materia laboral