Descripción del título
Análisis normativo de las m...
La presente obra contiene un análisis normativo de las medidas laborales y de seguridad social adoptadas para hacer frente a la crisis del COVID-19; identificando los principales aspectos de su régimen jurídico, así como los interrogantes que, en algunos casos, suscita su aplicación práctica. Habida cuenta de que las medidas en cuestión aparecen dispersas en los distintos Reales Decretos Ley citados y que, incluso, algunas de ellas, ya han sido objeto de modificaciones y/o aclaraciones posteriores, consideramos más oportuno, desde una perspectiva sistemática, afrontar dicho análisis clasificándolas por razón de la materia en cinco grandes bloques: medidas relativas a la prevención de riesgos laborales; medidas relacionadas con la modificación del tiempo de trabajo y de la forma de prestación laboral; medidas dirigidas a paliar los problemas económicos y productivos para las empresas; medidas en relación con la seguridad social; medidas de carácter procesal; y, por último, otras medidas laborales para hacer frente a la crisis del COVID-19. [Fuente: Tirant]
Recurso Electrónico
recurso_electronico Rebiun25201908 https://catalogo.rebiun.org/rebiun/record/Rebiun25201908 200429s2020 esp f d spa d 9788413553450 9788413553467 ed. electrónica) UAN0113789 UAN 349.2(460)(0.034) 349.3(460)(0.034) Análisis normativo de las medidas laborales y de Seguridad Social frente a la crisis del COVID-19 Recurso electrónico] Ángel Blasco Pellicer ... [et al.] Valencia Tirant Lo Blanch 2020 Valencia Valencia Tirant Lo Blanch Acceso restringido a los usuarios de la Universidad Nebrija Limitaciones de impresión, copia y descarga La presente obra contiene un análisis normativo de las medidas laborales y de seguridad social adoptadas para hacer frente a la crisis del COVID-19; identificando los principales aspectos de su régimen jurídico, así como los interrogantes que, en algunos casos, suscita su aplicación práctica. Habida cuenta de que las medidas en cuestión aparecen dispersas en los distintos Reales Decretos Ley citados y que, incluso, algunas de ellas, ya han sido objeto de modificaciones y/o aclaraciones posteriores, consideramos más oportuno, desde una perspectiva sistemática, afrontar dicho análisis clasificándolas por razón de la materia en cinco grandes bloques: medidas relativas a la prevención de riesgos laborales; medidas relacionadas con la modificación del tiempo de trabajo y de la forma de prestación laboral; medidas dirigidas a paliar los problemas económicos y productivos para las empresas; medidas en relación con la seguridad social; medidas de carácter procesal; y, por último, otras medidas laborales para hacer frente a la crisis del COVID-19. [Fuente: Tirant] Ordenador con navegador de Internet Epidemias -En línea Derecho laboral- España -En línea Seguridad social- España -En línea Blasco Pellicer, Ángel 1956-)